镜像版首页| 高级检索|繁體版
您好,欢迎来到皮书数据库!

皮书观点

广州企业职工显现大龄化趋势
——《广州经济发展报告(2016)》指出
来源:广州蓝皮书  作者:张天墨   发布时间:2016-07-15

  2016年7月12日,广州市社会科学院联合社会科学文献出版社发布了新近出版的《广州蓝皮书:广州经济发展报告(2016)》。《广州经济发展报告(2016)》是“广州蓝皮书”系列之一,是由广州市社会科学院主持编写,由科研团体、高等院校和政府部门专家学者共同完成的关于广州经济分析预测及相关重要专题研究的最新成果。

  报告指出,调查数据显示,2015年广州市进场求职人员中,34岁及以下占40.9%,同比下降5.6个百分点;35~44岁占21.3%,同比下降2.2个百分点;45岁及以上占37.8%,同比上升7.8个百分点。进场求职人员中45岁以上求职者占比增加,大龄化趋势有所显现。

  根据企业用工定点监测调查数据,2015年第四季度24岁及以下、25~34岁、35岁及以上在岗职工占比分别为19.2%、40.3%、40.5%。企业24岁及以下在岗职工占比自2014年第1季度以来有所下降,35岁及以上在岗职工占比自2014年第1季度以来有所增加,企业在岗职工显现出大龄化趋势。

  (参见《广州蓝皮书:广州经济发展报告(2016)》p109、p112,社会科学文献出版社2016年7月)