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王伟光
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李 扬
  1951年9月出生,籍贯安徽,1981年、1984年、1989年分别于安徽大学、复旦大学、中国人民大学获经济学学... 详情>>
李培林
  男,山东济南人。博士,研究员,中国社会科学院副院长,中国社会学会副会长,中国社会科学院社会学研究所副所长。《社会... 详情>>

    光明新区社会事业发展现状与展望

    作者:深圳市社会科学院 光明新区公共事业局 出版时间:2010年05月
    摘要:光明新区成立以来,各项社会事业获得较大发展。但由于种种原因,还明显落后于深圳市的平均水平,存在一些问题,主要表现为:基础设施相对薄弱、人才缺乏、服务功能和质量不能满足市民需要、投入不足、管理体制不够畅顺等问题。当前光明新区社会事业发展有良好的机遇,但也面临一些困难。必须以当前行政管理体制改革、建立公共服务型政府和公共财政体系、人才工作规划制定以及社会信息化等为契机,加大社会事业的投入,加强机构、队伍、基础设施等方面的建设,实现新区社会事业跨越式发展。

    一 光明新区社会事业发展现状

    光明新区成立以来,在新区党工委、管委会的正确领导下,在市委、市政府及其相关职能部门的大力支持下,各项社会事业获得较大发展。

    (一)教育事业快速发展

    光明新区成立以来,大力实施“均衡、优质、高效”的教育发展战略,不断提高教育综合水平,积极推进教育现代化,取得了较好成绩。

    1.办学规模稳步扩大

    截至2009年底,有各级各类学校、幼儿园63个,其中公办中小学17所(高级中学1所、完全中学1所、初级中学1所、九年一贯制学校1所、小学13所),民办学校10所、幼儿园34所、成校2所。全区有教职工3534人,学生44206人(其中高中学生3701人,义务教育阶段学生31290人,幼儿园学生9215人)。

    2.学校均衡化建设取得新进展

    公办学校建设不断加快,新校建设、旧校改造工作取得了较大的进展。11所原村小改造工作有序推进,光明新区高级中学改造工程积极推进,公办学校标准化配备工作逐步完善。民办教育规范、优质发展。通过疏导符合条件的教育机构,清理无法整改的无证办学机构,建立长效机制,确保民办教育健康发展,为新区民办教育的更好发展打好基础。

    3.师资力量不断加强

    光明新区成立以来,根据自身教育发展实际情况,通过各种途径引进优秀教师,充实新区教育力量,到2009年共已引进优秀教师272人。制定了《光明新区公办中小学在编教职工岗位激励津贴(试行)办法》,并增加财政投入,在编教师待遇不断提高。积极解决公办学校临聘教师比例过高、待遇偏低问题,2008年、2009年通过面向临聘教师招调职员,使公办学校的临聘教师占教师总人数的比例由40%下降到19%。

    4.教育质量和办学水平大幅提升

    光明新区成立以来,大力开展素质教育,科技、文艺、体育全面发展,中考高考取得较好成绩。在生源素质起点低、入校时优等生少、成绩中等偏下学生多的情况下,按从“入口看出口”的评价标准,横向比较同批次兄弟学校,取得的成绩居全市前列。

    5.教育科研水平更上新台阶

    为加强对新区中小学教育教学的研究与指导,新区整合了两个办事处教研中心的机构和队伍,成立了光明新区教育科学研究管理中心,并通过竞争上岗选聘干部,加强了新区教研机构和队伍的力量。在新区教研究中心的指导下,新区绝大多数学校根据自身特点都至少承担了一项课题研究,激励了新区各中小学、幼儿园参与科研的积极性,培养了一大批教学能手和教学骨干。

    (二)卫生、计生事业积极推进

    1.卫生计生服务机构和设施稳步增长

    光明新区辖区内现有全民所有制二级综合医院1家(公明医院),一级综合医院1家(光明医院),街道卫生监督所(预防保健所)2家,社区健康服务中心31个,社区健康服务管理中心1个,私立医院1家,私人门诊、诊所60家,企业、学校医务室14个。

    计生服务机构方面,目前,新区两个街道办和28个社区均设有计生服务中心,并建立了计生管理信息系统。社区生育文化中心共建成19个,社区覆盖率达68%,其中4个被市人口计生局评为优秀。

    除了上述现有的卫生、计生服务机构,光明新区成立以来,大力推进医疗机构的新建、改扩建和修缮工作,把医疗机构的新建、改建、扩建、维护和提升作为重要工作来抓,新明医院建设项目、光明医院续建项目、公明人民医院新建住院大楼项目、公明卫生监督所业务大楼等重点大型医疗工程取得了积极进展。社康业务用房购置也正分期分批进行。

    2.卫生、计生队伍不断壮大

    医疗卫生队伍方面。新区现有各类医护人员约1622人。其中具有博士、硕士学历的有50多人,副高以上职称的200多名。

    计生工作队伍方面。目前,光明新区计生工作队伍主要是两个街道办事处原有的工作人员,其中公明街道计生办和计生服务中心计生专干有272人,人均管理服务人口为2444人左右,其中医务人员15人,有编制的工作人员12名。

    3.卫生、计生服务功能和水平逐步提升

    新区成立以来,医疗卫生服务功能和质量稳步提升。门诊人次从2006年的144万,增长到2008年200万;收纳住院病人从2006年的不到2万人次,增长到2008年的2.5万人次。

    2008年四家公立医疗单位婴儿死亡率3.0175‰;孕产妇死亡率0.12‰;新生儿乙肝疫苗接种率98.56﹪;儿童计划免疫建卡率97%。

    计生工作方面,2008年新区户籍人口出生率为14.94‰,自然增长率为10.99‰,政策生育率为98.15%。流动人口出生率为10.31‰,自然增长