自1999年政府实施大学扩招政策以来，我国的高等教育规模迅速扩张，大学毕业生人数逐年增长，2012年高校应届毕业生人数高达680万，是1998年（大学扩招前）高校毕业生人数的8倍多。同时，我国高等教育毛入学率也从大学扩招前的约10%上升至2011年的26.9%，大学生将成为主导中国社会未来走向的主要力量。目前，这一群体面临着严重的就业压力和竞争，就业困难影响大学毕业生的生活状况和价值态度，导致部分毕业生处于较为恶劣的生存状态，并有可能增强其不满情绪和偏激行为。为了充分了解大学毕业生的境遇状况和价值态度，中国社会科学院社会学研究所青少年与社会问题研究室自2010年开始每年一次对12所高校（6所985高校和6所普通高校）约6000名毕业生实施追踪问卷调查和焦点组访谈，了解2003年（第一届大学扩招后毕业生）以来历届大学毕业生的就业与收入、生活状况与消费方式、婚恋与家庭以及网络行为与社会政治态度等方面的情况，其中的一个研究重点是大学毕业生就业状况及其相关满意度。

一 就业难问题的重点在变化

当2003年大学扩招后第一届毕业生遭遇就业困难时，毕业生及其家长几乎是措手不及，无所适从，大学扩招政策使大学毕业生由“天之骄子”变为“落地凡人”的过程瞬间显现，快得令人无法接受。当时的毕业生及其家长普遍缺乏劳动力市场竞争的应对经验，又没有前人的经验可参考，而劳动力市场也没有提供足够的渠道和信息帮助毕业生就业。有些家境较好的毕业生在家“啃老”，而另一部分无法依靠家庭供养的毕业生只能失业，有些人的“啃老”和失业状态持续数年。随后几年里，大学毕业生失业现象逐年凸显，部分毕业生和他们的家长怨气冲天，对大学扩招政策感到不满。然而，当前大学毕业生就业的主要难点逐渐发生转变。

（一）毕业生心态变化

导致变化的一个主要因素是毕业生的心态发生了根本转变，他们接受了就业难的现实，特别是在全球金融危机的背景之下，与某些发达国家相比，中国大学生的就业境遇算是比较好的。同时，毕业生们普遍降低了就业预期，对初职月薪水平的要求不断下调，以往难以接受的较低声望和较低专业技能的就业岗位现在也可以接受。图1和图2所显示的在校大学生的就业预期，充分反映出绝大多数大学生对就业难已有充分心理准备，在未找到满意工作时也能对现实妥协。

图1 您估计毕业后能顺利找到工作吗？

图2 如果毕业后3个月还找不到满意的工作，您会选择

（二）毕业生采取多种应对策略

现今的毕业生采用多种策略应对就业压力，努力提高自身的就业竞争力，比如：申请入党、参考公务员、考取各类资格证书、争取实习机会、了解就业信息，等等。大学生入党积极性非常高，接受调查的12所高校近三年的毕业生接近半数是党员。其中：985高校本科毕业生41.2%是党员，普通高校毕业生37%是党员。硕士和博士毕业生的党员比例更高，超过2/3的硕士和博士毕业生是党员。另外，毕业生在校学习期间还参加多种资格考试：28.6%通过了公务员考试，53.1%通过了英语级别考试，25%参加了托福/GRE/雅思或其他外语资格考试，35.4%通过计算机级别考试，27.5%获得了专业性资格考试或证书（如经济师证/会计证等），16.5%获得了技术类证书或通过考试（如机动车驾驶证），还有15.3%通过了其他的资格考试或获得证书。与此同时，大学生还通过参与各类社团活动和各种竞赛、担任学生干部、争取荣誉称号等方式，提升自身综合素质，为就业做准备。这些因素导致大学毕业生就业难问题出现了新的变化趋势。

（三）失业率不高但就业率也不高

根据我们的调查数据，目前大学生就业状况是：失业率并不高，但就业率也不高，相当多的毕业生选择继续教育（如考研、考博、出国留学或参加各种培训课程等）来推迟就业。985高校2011年毕业生在毕业半年后，有73.8%就业，22.3%在继续深造，3.2%处于失业状况，“啃老”的有0.7%；普通本科高校（排除民办大学）2011年毕业生毕业半年后，有76%就业，17.2%在继续教育，6.3%失业，0.5%“啃老”。对历届毕业生的调查显示，毕业生在毕业三年后就业率可以超过90%，五年后基本实现100%就业。

（四）隐性失业现象突出

虽然大学毕业生失业现象并不很严重，但隐性失业现象较为突出。应届毕业生毕业半年后大约3/4的人就业，而没有就业的1/4的人中只有不到