出版时间:2007年11月 |
一 浙江服务业与制造业劳动生产率比较研究
(一)浙江制造业与服务业产值比较
在1995~2004年10年时间里,浙江的制造业和服务业都获得了长足的发展,其中制造业产值由1995年的1632.37亿元增长到2004年的5381.40亿元,增长了3.30倍,平均年增长率为12.68%;服务业产值[1]由1995年的1130.52亿元增长到2004年的4382.00亿元,增长了3.88倍,平均年增长率为14.52%,所以服务业产值的增长速度要略大于制造业的产值增长速度(见表1)。
表1 浙江制造业与服务业产值
(二)浙江制造业与服务业就业人员比较
制造业和服务业是吸纳就业的两大部门,同时也是消化吸收农村转移剩余劳动力的重要部门(见表2),在10年时间里,浙江的制造业就业人员从686.76万人增长到1081.17万人,增长了1.57倍,平均年增长率为4.62%;服务业就业人员从586.50万人增长到907.36万人,增长了1.55倍,平均年增长率为4.46%,制造业就业人员和服务业就业人员增长速度基本持平,相差无几。
表2 浙江制造业与服务业就业人员
理论上来讲,随着经济的发展,制造业由于资本的有机构成不断提高,会不断的挤压剩余劳动力,排出制造业部门,而服务业会得到不断发展,成为吸纳就业的主要渠道,但这一规律在浙江这个地区似乎体现的并不是特别明显,制造业作为一个吸纳就业人员的部门其重要性要大于服务业部门,这也许和浙江的制造业大省客观实情以及服务业发展相对滞后有关。
(三)浙江制造业与服务业劳动生产率比较
由表3可以看出,浙江制造业的劳动生产率和服务业的劳动生产率都是在逐年递增的,而且服务业的劳动生产率长期是一直低于制造业的劳动生产率的,但在表3中我们一定会注意到一个非常重要的现象,如图1所示,即服务业的劳动生产率已经开始渐渐地逼近制造业的劳动生产率,在2004年,制造业的劳动生产率为4.98万元/每人,而服务业的劳动生产率已经达到4.83万元/每人。长期以来,在人们的固有的观念中,认为服务业是一个低生产率的部门,这是由服务业的特点,包括生产和消费的同一性,顾客的参与性,无形性决定的,但我们以浙江区域为考察对象,发现服务业并非就一定是一个低生产率的部门,服务业也可以和制造业一样,是一个可以创造更多价值的高效率生产部门。
表3 浙江制造业与服务业劳动生产率
图1 浙江制造业与服务业劳动生产率
对于服务业生产率一直较低,甚至在某些服务业部门还出现了“Solow”悖论(即虽然信息技术产业对宏观经济的改造产生了效果,并且在传统的耐用消费品部门劳动生产率的上升是非常显著的,然而在计算机利用最为密集的服务业部门,劳动生产率的上升却不像人们期望的那样明显),学术界大致有两种解释,一是计量误差论,认为一方面服务的产出很难量化,另一方面服务的质量也很难纳入到服务产出的计量当中,导致对服务业的生产率一直是低估的;二是服务本质论,即认为并没有对服务业的生产率低估,而是有的服务业部门生产率就是比较低。Baumol(1967)以及Baumol、Blackman和Wolff(1989)认为,某些服务业部门的生产率之所以停滞,是因为其生产率的确没有提高,并非低估了其产出所致。为了论证这种观点,他们举例说明并非所有的服务业部门的生产率都是停滞的,像批发服务业和通讯服务业的生产率增长率就相当高,接近制造业的水平,而另外一些部门,如旅馆业、法律服务业、教育服务业、社会服务业、医疗服务业以及个人服务业等,由于许多工作需要手眼配合以及面对面的交流,所以很难普及使用计算机,Baumol将其称为“停滞性个人服务”,该特性决定了这些行业根本无法通过采用ICT设备来提高劳动生产率。梁若冰(2002)在《Solow悖论引出的思考:服务业的生产率之谜》中比较倾向于第二种解释,认为第一种解释过于极端,而第二种比较客观和折中。事实上,服务业由于其本身行业间的异质性比较大,每个服务行业都有每个服务行业的特点,很难得出“一棍子打死”的观点——服务业是一个低生产率的行业部门,而必须要分门别类的加以考虑。
因此接下来对2003年[2]的浙江服务行业的生产率进行一个横向考察,看看哪些服务行业的劳动生产率确实是比较低的,哪些服务行业的劳动生产率是比较高的,甚至已经超过制造业的劳动生产率(见表4)。
表4 2003年浙江服务业行业劳动生产率
由表4可以看