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王伟光
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李 扬
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李培林
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    上海浦东新区社会组织发展报告

    作者:庄大军 赵颖 韩巍 出版时间:2014年12月
    摘要:

    浦东新区开发开放以来,始终坚持“小政府、大社会”的发展理念,以构建新型政社合作关系为突破口,不断加大社会组织培育扶持和监管服务力度,着力形成与经济社会发展相协调、结构合理、功能完善的社会组织发展格局和监督有力、引导有方、民主自律的社会组织管理格局。社会组织在承接政府转移职能、整合社会资源、引导社会参与、推动产业发展、协调社会关系方面的重要作用日益凸显。涌现出一批有社会影响力、特征鲜明的社会组织。本报告对浦东社会组织的发展情况、特色与作用,以及浦东在培育发展社会组织中的探索与实践、思考与前瞻进行了深入分析,并提出相应的对策建议。

    Abstract:

    Since its development and opening,Pudong new area adheres to the development philosophy of “small government,big society”. Building a new political and social relationship as a breakthrough point,Pudong constantly increases its support and supervision service for social organizations. The development environment is better coordinated with the economic and social development with a more reasonable structure and stronger function. The management pattern of social organizations is basically formed by effective supervision,good guidance and democratic autonomy. Social organizations are playing an increasingly important role in the development of society,such as undertaking the functions transferred by the government,integrating social resources,guiding social participation,promoting industrial development,and coordinating the social relationships. A large number of social organizations,which have some social influence and distinctive characteristics,are growing up in Pudong,This report analyzes the development,features and functions of the social organizations,as well as the exploration,practice and prospect of Pudong. Based on the analysis,the report puts forward some countermeasures and suggestions.

    党的十八届三中全会对于深化改革提出了更高的要求,明确指出要创新社会治理,激发社会组织活力。作为改革开放的排头兵,浦东新区立足上海“创新驱动、转型发展”的大局,围绕综合配套改革和二次创业的中心任务,以培育发展为前提,以发挥社会组织积极作用为目的,着力构建与经济社会发展相协调、结构合理、功能完善的社会组织发展格局,以及监督有力、引导有方、民主自律的社会组织管理格局。社会组织在承接政府转移职能、整合社会资源、引导社会参与、推动产业发展、协调社会关系等方面的重要作用日益凸显,成为浦东社会建设的一支重要力量。

    一 浦东新区社会组织发展概况

    (一)社会组织整体情况及趋势

    截至2013年年底,浦东登记的社会组织共1662个(其中社会团体353个,民办非企业单位1309个),约占全市总量的近1/7,另有备案的社区群文团队5200余个。

    从浦东社会组织近年来的发展看,呈现出以下特点。

    1.社会组织“质”与“量”得到不断发展。社会团体的发展从重视“量”逐步转向“质量并重”,民办非企业单位发展迅速,服务范围覆盖助老、助小、助残、助社会融合等多个领域(见图1、图2、图3)。

    2.社会组织力量日益壮大。注册资金总额成比例增长,从业人员数量快速增加,新锐力量不断进入,领军方阵不断增强(见图4、图5)。

    3.社会组织类型不断优化。社会团体类型多样,民办非企业单位类型丰富,服务民生的公益性社会组织约占全年增量的50%(见图6)。

    图1 2001~2012年浦东新区社会组织发展概况*

    图2 2002~2013年浦东新区社会团体发展概况

    图3 2002~2013年浦东新区民办非企业单位发展概况

    图4 2013年度浦东新区社会团体注册资金分布情况

    4.社会组织资金来源日趋稳定。收入总额逐年递增,资金来源日益多元,包括组织自身的业务收入、政府购买服务、企业资助、社会资助等多个方面(见图7、图8)。

    图5 2013年度浦东新区民办非企业单位注册资金分布情况

    图6 2013年度浦东新区社会团体、民办非企业单位比例

    图7 2013年度浦东新区社会团体资金来源

    图8 2013年度浦东新区民办非企业单位资金来源

    (二)社会团体情况

    截至2013年年底,浦东有行业性社会团体22个,占总数的6.23%;专业性社会团体175个,占总数的49.58%;学术性社会团体42个,占总数的11.90%;联合性社会团体114个,占总数的32.29%(见图9)。

    图9 浦东新区社会团体的分类

    2013年年度检查资料显示,社会团体工作人员总数为2864人。其中,持有“社会工作者”资格证书的有88人;持有从事岗位相应专业技术资格证书的有385人。

    从年龄结构看:35岁及以下有672人,占总数的23.46%;36~50岁有837人,占总数的29.22%;51~60岁有614人,占总数的21.44%;60岁以上有741人,占总数的25.87%(见图10)。

    从学历结构看:高中及以下学历有827人,占总数的28.88%;大学本科及专科学历有1796人,占总数的62.71%;硕士及以上学历有197人,占总数的6.88%;留学半年以上归国人员有44人,占总数的1.54%(见图11)。

    (三)民办非企业单位情况

    图10 浦东新区社会团体从业人员的年龄结构

    图11 浦东新区社会团体从业人员的学历结构

    截至2013年年底,浦东新区有教育领域民办非企业单位449个,占总数的34.2%;卫生领域民办非企业单位36个,占总数的2.76%;文化领域民办非企业单位74个,占总数的5.67%;科技领域民办非企业单位32个,占总数的2.38%;体育领域民办非企业单位36个,占总数的2.76%;劳动领域民办非企业单位92个,占总数的7.06%;民政领域民办非企业单位435个,占总数的33.36%(见图12)。

    图12 浦东新区民办非企业单位的分类

    根据2013年年度检查资料显示,民办非企业单位工作人员总数为31530人。其中从业人员中持有“社会工作者”资格证书的有867人;持有从事岗位相应专业技术资格证书的有12147人。

    从年龄结构看:35岁及以下有9866人,占总数的31.29%;36~50岁有12162人,占总数的38.57%;51~60岁有7189人,占总数的22.80%;61岁及以上有2313人,占总数的7.34%(见图13)。

    从学历结构看:高中及以下学历为15024人,占总数的47.65%;大学本科及专科学历为15102人,占总数的47.90%;硕士及以上学历为1220人,占总数的3.87%;留学半年以上归国人员有184人,占总数的0.58%(见图14)。

    图13 浦东新区民办非企业单位从业人员的年龄结构

    图14 浦东新区民办非企业单位从业人员的学历结构

    图14 浦东新区民办非企业单位从业人员的学