| 出版时间:2016年11月 |
一 引言
开始于2009年的新医改,先经过了第一个五年的探索实践,完成了新医改的总体设计和攻坚阶段的规划设计,以切实解决“看病难、看病贵”为改革目标,初步建立了公共卫生服务体系、医疗服务体系、医疗保障体系、药品供应保障体系,建立了协调统一的医药卫生管理体制、高效规范的医药卫生机构运行机制、政府主导的多元卫生投入体制、科学合理的医药价格形成体制、严格有效的医药卫生监管体制、可持续的医药卫生科技创新机制和人才保障机制,还建立了实用共享的医药卫生信息系统,建立健全了医药卫生法律制度等[1];尤其是公立医院改革试水、县级公立医院改革试点、城市公立医院改革、加快形成多元办医格局,推进基本医疗保障制度建设、扩大基本医疗保障覆盖面、提高基本医疗保障水平、规范基本医疗保障基金管理、完善城乡医疗救助制度、提高基本医疗保障管理服务水平,初步建立国家基本药物制度、建立国家基本药物目录遴选调整管理机制、初步建立基本药物供应保障体系、制定基本药物零售指导价格、建立基本药物优先选择和合理使用制度,健全基层医疗卫生服务体系、加强基层医疗卫生机构建设、加强基层医疗卫生队伍建设、转变基层医疗卫生机构运行机制,促进基本公共卫生服务逐步均等化、增加国家重大公共卫生服务项目、加强公共卫生服务能力建设、保障公共卫生服务所需经费等方面[2],均取得较明显成效。
2014年是新医改的第二个五年的开局之年。两年来,新医改任务十分繁重,改革涉及了加快推动公立医院改革,积极推动社会办医,扎实推进全民医保体系建设,巩固完善基本药物制度和基层运行新机制,规范药品流通秩序,[3]以及完善公共卫生服务均等化,加强卫生信息化、人才培养、行业监管、考核评估、科技和产业支撑、组织领导等领域建设[4]。进入2015年,新医改的重点任务是:全面深化公立医院改革;健全全民医保体系;大力发展社会办医;健全药品供应保障机制;完善分级医疗体系;深化基层卫生医疗机构综合改革;统筹推进各项配套改革[5]。因此,第二个五年的头两年,新医改内容广泛,涉及利益格局深刻调整的深层次改革任务艰巨,改革的难度大。但在中共中央、国务院领导下,新医改亮点频现,成效显著,改革稳步推进。
二 公立医院改革取得新进展
公立医院改革,是2009年中共中央、国务院《关于深化医药卫生体制改革的意见》中名列的五项重点改革之一。2010年2月,卫生部等五部委联合发布《关于公立医院改革试点的指导意见》,公立医院改革开始试水。两年后,2012年3月,国务院印发《“十二五”期间深化医药卫生体制改革暨实施方案》,明确县级公立医院与城市公立医院改革分列推进。随后,2012年6月,国务院办公厅印发《关于县级公立医院综合改革试点意见的通知》。2015年5月,国务院办公厅印发《关于全面推开县级公立医院综合改革的实施意见》,继而发布《关于城市公立医院综合改革试点的指导意见》。因此,公立医院改革基本上包括公立医院改革试水、县级公立医院改革、城市公立医院改革三个步骤。
公立医院改革的总体思路从内增活力、外加压力、上下联动三个方式入手[6]。为此,国家制定了涵盖一个目标、三个领域和九项任务,比较全面、系统、完整的公立医院改革政策框架,即“以促进公立医院切实履行公共服务职能,为群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务为目标,推进完善服务体系、创新体制机制、加强内部管理三大领域的九项改革试点主要任务。一是改革公立医院服务体系;二是改革公立医院管理体制;三是改革公立医院法人治理机制;四是改革公立医院内部运行机制;五是改革公立医院补偿机制;六是加强公立医院内部管理;七是改革公立医院监管机制;八是建立住院医师规范化培训制度;九是加快推进多元化办医格局”。[7]
(一)公立医院改革试点
在新医改阶段中,公立医院改革的起点,以发布《关于公立医院改革试点的指导意见》为标志。该意见用4个部分、18条内容的篇幅,对公立医院改革的指导思想、基本原则、总体目标、主要任务和主要内容,以及试点改革的实施步骤、组织领导等进行了全面论述和部署。[8]
1.指导思想
“推进体制机制创新,调动医务人员积极性,提高公立医院运行