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王伟光
  男,汉族,1950年2月出生,山东海阳人。1967年11月参加工作,1972年11月加入中国共产党,博士研究生学... 详情>>
李 扬
  1951年9月出生,籍贯安徽,1981年、1984年、1989年分别于安徽大学、复旦大学、中国人民大学获经济学学... 详情>>
李培林
  男,山东济南人。博士,研究员,中国社会科学院副院长,中国社会学会副会长,中国社会科学院社会学研究所副所长。《社会... 详情>>

    中国婚姻关系中的亲密状况调查报告(2017)

    作者:中国妇女杂志社 吴宝丽 张祺 沐梓 出版时间:2017年07月
    摘要:

    婚姻关系中两性亲密程度为7。03分,对亲密度的评价男性(7。54分)高于女性(6。75分)。影响夫妻关系的三大因素为有效沟通、性忠诚、性格品行;伤害婚姻关系的五大因素为漠视(冷暴力)(56。4%)、猜忌少信任(53。9%)、出轨(52。4%)、性生活不和谐(46。5%)、家庭暴力(43。1%)。男性首选“猜忌少信任”,女性首选“漠视(冷暴力)”。传统观念中“男主外女主内”的模式仍然存在,女性更强调自身的独立和发展。

    Abstract:

    Marital closeness reaches a score of 7.03,with men rating higher (7.54) than women (6.75). Three factors affect a couple’s relationship:affective communication,sexual loyalty and character traits. Five factors harm a couple’s relationship:apathy (56.4 per cent),suspicion (53.9 per cent),unfaithfulness (52.4 per cent),problematic sexual life (46.5 per cent) and family violence (43.1 per cent). Men blame suspicion as the number one factor while apathy is on the top of women’s list. The traditional mentality of “men going out to work while women looking after the house” is still prevalent. But today’s women want to pursue self-independence and development.

    婚姻关系中的亲密感是衡量婚姻质量和婚姻幸福感的重要内容。在本调查中,亲密感是指婚姻关系本身和日常相处过程带给当事人的温暖体验,亲密度所衡量的是当事人对当前婚姻关系及其配偶的主观感受。

    2017年1月,中国妇女杂志社及其旗下的婚姻与家庭杂志社在三八妇乐集团的支持下开展了“婚姻关系中的亲密状况调查”。本次调查由华坤女性生活调查中心承担。2017年2月18~26日,通过婚姻与家庭杂志社和中国妇女杂志社的新媒体渠道,投放了手机电子问卷,共回收10556份问卷,通过审核的有效问卷为8000份,有效回收率为75.8%。本报告使用SPSS软件进行数据筛查、逻辑检验和统计分析。

    一 样本的基本情况

    (一)性别

    调查针对男女两性分别投放了问卷。在有效问卷中,64.6%的被访者为女性,35.4%的被访者为男性(见表3-1)。

    表3-1 被访者性别分布

    (二)年龄

    被访者中,26~30岁的,占36.6%;31~35岁的,占26.1%;36~40岁的,占13%;21~25岁的,占12.2%;41~45岁的,占6.5%;46~50岁的,占3.2%;51岁以上的,占2.5%(见表3-2)。

    表3-2 被访者年龄分布

    (三)地域分布

    调查覆盖了除西藏、澳门以外的中国32个省级行政区(见表3-3)。

    表3-3 被访者地域分布

    (四)受教育状况

    被访者中,大学本科学历的,占40.7%;大学专科学历的,占29.8%;高中/中专及以下学历的,占22.3%;硕士及以上学历的,占7.2%(见表3-4)。

    表3-4 被访者受教育状况

    (五)生育状况

    被访者全部已婚。其中有1个孩子的,占62.9%;有2个孩子的,占20.8%;已婚未育的,占15%;有3个及以上孩子的,占1.3%(见表3-5)。

    表3-5 被访者生育状况

    (六)个人年收入

    被访者中,2016年个人年收入为3万~6万元的,占38.0%;3万元以下的,占26.2%;6万~12万元的,占23.1%;12万~18万元的,占6.9%;24万元以上的,占3.5%;18万~24万元的,占2.3%(见表3-6)。

    表3-6 被访者2016年个人年收入

    (七)家庭年收入

    被访者中,2016年家庭年收入为6万~12万元的,占31.6%;3万~6万元的,占20.6%;12万~18万元的,占16.7%;18万~24万元的,占9.4%;3万元以下的,占7.7%;24万~30万元的,占5.5%;48万元以上的,占3.6%;30万~36万元的,占2.7%;36万~48万元的,占2.2%(见表3-7)。

    表3-7 被访者2016年家庭年收入

    二 异性眼中的魅力

    (一)男性眼中的女性魅力

    总的来说,男性被访者认同的女性魅力标准排在前5位的是:出得厅堂下得厨房(62.6%);善解人意,聪明贤惠(53.9%);事业家庭双重完美(41.4%);有型有范(32.7%);时尚达人(24.7%)。这也是40岁以下男性被访者认同的女性魅力标准(见表3-8)。

    41岁以上的男性被访者则将“善解人意,聪明贤惠”排在首位,“出得厅堂下得厨房”居第二,排在第三到第五位的是事业家庭双重完美、有情趣会生活、健康有朝气。他们不再那么看重外表的时尚有型,而是更倾心女性的内在气质。

    表3-8 男性眼中的女性魅力

    (二)女性眼中的男性魅力

    女性被访者眼中的男性魅力标准排在前5位的是:事业家庭双重完美(71.9%);暖男(68.6%);低调有内涵(55.6%);男子汉(27.4%);霸道总裁(15.3%)(见表3-9)。事业家庭双重完美、暖男、低调有内涵三个标准所占的比重较大。

    不同年龄的女性被访者对有魅力的男人的标准倾向于一致,不同的是,36~40岁和46~50岁女性心中排名第5的标准是“型男”,而不是霸道总裁。

    随着年龄的增长,看重“低调有内涵”的女性越来越多。

    表3-9 女性眼中的男性魅力

    三 男性和女性价值

    (一)女性价值

    男性眼中女性价值主要体现在:“教子有方,儿女有出息”(58.5%);“会打理家庭”(51.6%);“既干得好又嫁得好”(37.3%);“干得好,经济独立”(35.5%);“相夫教子,是‘港湾’和‘后盾’”(35.4%)。仅有8.6%的男人认为“博学广闻”是女性价值。

    女性眼中女性价值主要体现在:“教子有方,儿女有出息”(58.0%);“干得好,经济独立”(48.1%);“会打理家庭”(44.1%);“有自己的专长或爱好”(42.6%);“既干得好又嫁得好”(38.4%)(见表3-10)。

    可见,男性更强调女性的家庭角色;女性除了肯定女性的家庭角色外,更强调自身的独立和发展,包括经济独立和发展个人专长或爱好。

    表3-10 两性眼中的女性价值

    (二)男性价值

    女性眼中,男性价值主要体现在:“有自己的事业追求”(72.6%);“顾家有担当”(69.2%);“朋友多交际广