您好,欢迎来到皮书数据库!
您现在所在的位置:首页
更多>> 课题组动态
更多>> 皮书作者
王伟光
    男,汉族,1950年2月出生,山东海阳人。1967年11月参加工作,1972年11月加入中国共产党,博士研究生学... 详情>>
李 扬
    1951年9月出生,籍贯安徽,1981年、1984年、1989年分别于安徽大学、复旦大学、中国人民大学获经济学学... 详情>>
李培林
    男,山东济南人。博士,研究员,中国社会科学院副院长,中国社会学会副会长,中国社会科学院社会学研究所副所长。《社会... 详情>>

    人才革命——人才科学发展的若干问题

    摘要

    中国提出“实施人才强国战略”,表明人才革命是中国未来发展的战略选择。本文通过对人才革命值得关注的十大战略问题的研究分析,构建了人才发展的战略体系,勾勒出我国未来经济社会发展的一个重大战略走向。

    <<
    >>

    Abstract

    China puts forward the implementation of the strategy of strengthening the nation with talents shows that the revolution is the talent development of China’s future strategic options. Based on the revolutionary talent worthy of the top ten strategic issues of concern to the research and analysis,configuration of the talent development a strategic system,which is a major strategic orientation of China’s future economic and social development.

    <<
    >>
    作者简介
    沈荣华:沈荣华,上海公共行政与人力资源研究所名誉所长、研究员、博士生导师,兼任北京大学人力资源开发与管理中心研究员、上海社会科学院人力资源研究中心第一主任等职,研究方向为行政学、人才学、人力资源开发与管理。
    <<
    >>
    相关报告