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王伟光
    男,汉族,1950年2月出生,山东海阳人。1967年11月参加工作,1972年11月加入中国共产党,博士研究生学... 详情>>
李 扬
    1951年9月出生,籍贯安徽,1981年、1984年、1989年分别于安徽大学、复旦大学、中国人民大学获经济学学... 详情>>
李培林
    男,山东济南人。博士,研究员,中国社会科学院副院长,中国社会学会副会长,中国社会科学院社会学研究所副所长。《社会... 详情>>

    善用“软实力”,减少“杀伤力”——直面中国企业国际化中的文化差异挑战

    摘要

    案例分析和调查问卷显示,文化差异是中国企业跨国并购的主要障碍。本报告从东西方商业文化中存在的制度文化和沟通文化差异,不同国家间商业文化中存在的沟通模式、倾听模式、会议模式、领导方式、谈判方式、管理语言等差异,以及强势文化与弱势文化的差异三方面进行分析,为中国企业在处理并购过程中遇到的文化差异阻碍提供了有价值的建议,使其能够处理好文化差异、善用文化差异,发挥“软实力”,成为企业国际化浪潮中的成功者、领导者。

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    作者简介
    孙玉红:孙玉红,中国与全球化智库副主任兼秘书长,研究员,中国国际人才专业委员会秘书长。
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