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王伟光
    男,汉族,1950年2月出生,山东海阳人。1967年11月参加工作,1972年11月加入中国共产党,博士研究生学... 详情>>
李 扬
    1951年9月出生,籍贯安徽,1981年、1984年、1989年分别于安徽大学、复旦大学、中国人民大学获经济学学... 详情>>
李培林
    男,山东济南人。博士,研究员,中国社会科学院副院长,中国社会学会副会长,中国社会科学院社会学研究所副所长。《社会... 详情>>

    我国就业发展现状与前景展望

    摘要

    当前就业形势基本稳定,但经济放缓影响有所显现。我国就业面临总量压力持续、各类结构矛盾凸显、就业质量亟待提升的挑战。受经济总量扩大、产业结构优化、城镇化持续推进、技术和观念进步以及积极就业政策等因素影响,就业形势有望保持总体稳定。未来就业政策应着力于坚持在经济增长与结构调整中促进就业,进一步开发各类人力资源,健全就业创业体制机制,完善公共服务体系,提高就业质量,促进以高校毕业生为重点的青年就业。

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    Abstract

    The current employment situation is basically stable,but the economic slowdown has appeared. China’s employment is facing the challenges from increasing overall employment,readjusting the employment structure,and improving employment quality. In future,the employment situation should be expected to remain stable on the whole,because of the economic grouth,the optimization of the industrial structure,promoting urbanization,the progress of technology and idea,the active employment policy and other factors. Employment policies should focus on promoting employment in economic growth and structural adjustment,further development of all types of human resources,improving the employment mechanism and the public service system,improving the quality of employment,promoting the young man,especially the college graduates,to work.

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    作者简介
    郑东亮:郑东亮,人社部劳动科学研究所所长,主要从事就业、劳动关系等方面研究。
    陈云:陈云,人社部劳动科学研究所助理研究员,主要从事就业与人力资源市场研究。
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