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王伟光
    男,汉族,1950年2月出生,山东海阳人。1967年11月参加工作,1972年11月加入中国共产党,博士研究生学... 详情>>
李 扬
    1951年9月出生,籍贯安徽,1981年、1984年、1989年分别于安徽大学、复旦大学、中国人民大学获经济学学... 详情>>
李培林
    男,山东济南人。博士,研究员,中国社会科学院副院长,中国社会学会副会长,中国社会科学院社会学研究所副所长。《社会... 详情>>

    一宗劳动争议“除名”案调解所悟

    摘要

    调解打开了一扇解决疑难劳动争议案件的阳光之门,为劳资双赢提供了合乎情理法的博弈平台。本文通过一起职工因停薪留职后被企业除名引发的赔偿损失纠纷案,分析涉及法理情诸多方面的疑难问题,展示了仲裁工作人员充分发挥调解平衡当事人各自利益的作用。仲裁程序中的调解结案带给我们的启示是:要破解当前劳动争议的“斯芬克斯之谜”,仲裁工作需坚持“以人为本”,法律才能温暖人心,才能闪耀理性和人性的光芒。 <<
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    作者简介
    吴挺:吴挺,深圳市人力资源和社会保障局
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