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王伟光
    男,汉族,1950年2月出生,山东海阳人。1967年11月参加工作,1972年11月加入中国共产党,博士研究生学... 详情>>
李 扬
    1951年9月出生,籍贯安徽,1981年、1984年、1989年分别于安徽大学、复旦大学、中国人民大学获经济学学... 详情>>
李培林
    男,山东济南人。博士,研究员,中国社会科学院副院长,中国社会学会副会长,中国社会科学院社会学研究所副所长。《社会... 详情>>

    社会管理体制创新探新

    摘要

    在社会转型的背景下,社会矛盾大量汇聚,“维稳”工作成了地方政府最为棘手的问题。面对民间组织参与化解社会矛盾在国内发展不成熟和信访制度作用有限的现状,芜湖市镜湖区在进一步完善大调解机制的基础上,选择从体制内创新,摸索出一套“两代一委”参与化解社会矛盾的工作经验。“两代一委”镜湖经验既能把现有体制的优越性极大地发挥出来,又能实现社会管理体制的创新,是当前社会管理体制改革的一项非常有益的探索。 <<
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    Abstract

    In the social transformation time,a large of social contradictions aggregates,the defensive job becomes the most serious problems of the local government .Facing the current situation of civil society groups are immature in China which in resolving social contradictions and the petition system has been tightened,the Jinghu District of Wuhu city is based on the regulating mechanism have futher improved,make a innovation choice from the system,a set of work experiences which the "Liang Dai Yi Wei" resolved social contradictions had been worked out. These experiences produce the advantages of the current system as well as making the social management system innovations,it has been a great exploration of the current social management system. <<
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    作者简介
    范慧:女,安徽大学江淮学院教师
    范和生:安徽无为人。安徽大学社会与政治学院副院长、教授、博士生导师、安徽大学中青年学术骨干、第二届全国社会工作专业学位研究生教育指导委员会委员、安徽省社会心理学会会长、安徽省社会学会副会长、安徽省老年学和医学学会副会长、中国社会学会理事、中国社会心理学会常务理事、安徽省政府立法咨询员、安徽省社会科学界联合会第七届委员会委员。任教以来,先后主讲社会学概论、行政管理学、社会心理学的理论与方法、社会发展研究、社会政策等课程,其中社会学概论被评为安徽省省级精品课,其编著的《行政管理新论》被评定为安徽省“十一五”省级规划教材。已出版专著8部,主编各类教材30余部。在《传统文化与现代化》《中国行政管理》《东南大学学报》《安徽大学学报》等刊物上,发表论文40余篇。主持与参与国家级和省级的科研项目10多项,获得科研奖项多项。学术研究方向:社会学理论、政治社会学、行政学、社会心理学。
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